Educação Continuada
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Apresentação
Em razão de diversos fatores políticos, econômicos e sociais que afetam as organizações, o número de colaboradores das empresas caiu drasticamente. Nesse contexto, gerou-se um modelo de administração de intensa competitividade, que passou a exigir dos gestores flexibilidade, agilidade e capacidade de aprender por meio de mecanismos de autodesenvolvimento.
O Curso de Extensão Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas nas Organizações oferece aos interessados subsídios para se alinharem à cultura da organização e ao seu modelo de gestão. Nas aulas, ministradas por profissionais altamente capacitados, discutem-se temas como novos paradigmas no mundo dos negócios, capital intelectual, gestão de conhecimento, entre outros.
Objetivos
a) Capacitar os participantes para o gerenciamento e desenvolvimento de ações de treinamento;
b) Aplicar conceitos e métodos de treinamento
c) Identificar prioridades de formação dos trabalhadores, de acordo com os objetivos setoriais da organização.
- Categoria: Curso de Férias
-
Público-alvo:
Alunos de diferentes cursos de graduação; profissionais das áreas de Administração, Economia, Psicologia, Pedagogia e ciências afins; gestores e profissionais de Recursos Humanos; interessados em geral.
- Duração: 32 horas
- Local: Campus Consolação - Unidade COGEAE
- INSCREVA-SE
Prof.ª Dra. Juliana Aparecida de Oliveira Camilo
Possui graduação em Psicologia pela Universidade São Francisco (2003), aprimoramento em Psicanálise no Hospital Geral pelo Instituto Sedes Sapientiae (2004), mestrado e doutorado em Psicologia (Psicologia Social) pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo. Atualmente é professora da Pontifícia Universidade Católica de São Paulo, no curso de Psicologia (Departamento de Psicologia Social) e professora titular da Universidade Paulista, no curso de Gestão. É também coordenadora de diferentes cursos de extensão em Gestão de Pessoas na Educação Continuada da PUC-SP. Tem experiência em pesquisa científica nos seguintes temas: psicologia social do esporte, sofrimento do trabalhador, saúde mental, luta antimanicomial e técnicas de pesquisa.
Coordenadora temporariamente em licença
Saiba Mais
Corpo Docente
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COORDENADORA
Profa. Dra. Juliana Aparecida de Oliveira Camilo
PROFESSORAS
Profa. Me. Bianca Menezes Peixoto
Profa. Dra. Juliana Aparecida de Oliveira Camilo
Profa. Dra. Myrt Thânia de Souza Cruz
Dados sujeitos a alterações.
Estrutura Didática
Temas
Gestão por Competências no Contexto Atual
- Inserção de Treinamento e Desenvolvimento no Contexto Atual
- Competências
- Novos Paradigmas do Mundo dos Negócios
- Processos de Mudanças
Treinamento e Desenvolvimento de Pessoal
- Educação e Aprendizagem
- Andragogia
- Capital Intelectual, Gestão do Conhecimento e Universidade Corporativa
- Treinamento Comportamental, Técnico e Misto
- Ciclo do Treinamento
Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT) e Estabelecimento de Objetivos
- Levantamento de Necessidades de Treinamento com Técnicas Especializadas
- Metodologias e Técnicas para LNT
- Estabelecimento de Objetivos x Orçamento Disponível
Técnicas em Treinamento
- Exposição, Estudo de Caso, Dramatização, Simulação, Workshop, Palestra, Brainstorming, Jogos
- Desenvolvimento de Dirigentes: Estagiários, Trainees, Operacionais, Técnicos e Executivos
- Ferramentas de Avaliação de Treinamento Comportamental e por Resultados
- Avaliação e Validação de Resultados de Investimentos em T&D
Novas Tecnologias em Treinamento
- Cuidados
- Análise de Custo x Benefício
- Jogos Digitais, Aplicativos, Conferências etc.
Aplicação do Treinamento
- Cuidados
- Gerenciamento de Ações de Treinamento
- Atuação em Momentos de Crise
- Aplicação de Avaliações
Avaliação do Treinando
- Avaliação de Treinamento/Desenvolvimento: Testes Objetivos e Testes de Respostas Abertas
- Avaliação de Habilidades e Atitudes do Treinando
- Simulação e Análise em Laboratório de Planejamento, Execução e Avaliação de Treinamentos/Desenvolvimentos
Aprovação
Frequência mínima de 75% nas aulas ministradas e nota igual ou superior a 7,0.
Valores
Valor total do curso:
Matriculas até 22/12/20
Matrícula de R$ 821,00 + 1 mensalidade de R$ 821,00 (janeiro)
Turmas e Horários
Início: 13 de janeiro de 2020
Término: 22 de janeiro de 2020
Horário: segunda a sexta-feira, das 19h às 23h
Inscrições
- Procedimentos de Matrícula: após o preenchimento de sua inscrição será gerado automaticamente:
- Comprovante de Inscrição;
- Boleto bancário ou a opção por cartão de crédito para pagamento da matrícula.
- Em caso do responsável financeiro não ser o próprio aluno deverá ser assinado o TERMO DE ADITAMENTO AO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS EDUCACIONAIS pelo efetivo responsável, cujo documento deverá ser solicitado pelo seguinte e-mail: outrasreceitas@pucsp.br e entregue pessoalmente nesse mesmo setor.
- Efetivação de matrícula: após o pagamento da primeira parcela do plano sua matrícula será efetivada.
Campus Consolação - COGEAE
Documentos
- Cópia do CPF, RG e comprovante de residência (com CEP)
- Cópia autenticada do Diploma de Graduação para graduados e cópia autenticada do Histórico Escolar para graduandos
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Os documentos deverão ser anexados através do menu "Enviar Documentos" no Portal de Inscrições, no ato da inscrição. O aluno responsabiliza-se pela absoluta exatidão e veracidade dos documentos anexados no Portal de Inscrições.(Você poderá verificar os documentos pendentes acessando a Central do Candidato)
Observações Especiais
A REALIZAÇÃO DO CURSO ESTÁ SUJEITA A NÚMERO MÍNIMO DE MATRICULADOS.
Caso o curso não se viabilize, você será avisado(a) com antecedência à data prevista para o início das atividades. Somente neste caso, os valores pagos serão devolvidos.
Em caso de dúvidas entre em contato pelo e-mail: inscricaocogeae@pucsp.br
- Categoria: Curso de Férias
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Público-alvo:
Alunos de diferentes cursos de graduação; profissionais das áreas de Administração, Economia, Psicologia, Pedagogia e ciências afins; gestores e profissionais de Recursos Humanos; interessados em geral.
- Duração: 32 horas
- Local: Campus Consolação - Unidade COGEAE
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