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Processos Seletivos
Em geral, os processos de seleção constam de 3 procedimentos por parte dos selecionadores: Análise de currículo, dinâmica de grupo e entrevista.
1. Antes de participar de um processo de seleção, consultar o site da empresa para conhecê-la;
2. Ao apresentar-se a uma dinâmica de grupo ou entrevista, cuide da aparência e use roupas discretas e confortáveis;
3. Deixe balas e chicletes em casa;
4. Estude, frente ao espelho, maneiras de permanecer em pé ou sentado elegantemente;
5. Gírias só na "facu". Use um português correto e mais formal. Bom português é indispensável;
6. A formalidade no tratamento só pode ser retirada do relacionamento quando os selecionadores assim o consentirem. Boa educação sempre é bem vinda; |
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